為在“兩學一做”學習教育中深入開展“四比四爭”活動，不斷營造立足崗位做貢獻的濃厚氛圍，11月14日下午，河西公司在龍首一級電站職工之家召開了第十二屆文化運動會閉幕式暨勞動競賽表彰總結大會，表彰獎勵了公司第十二屆運動會賽事項目的獲獎者和公司2015—2016年度創新成果和勞動競賽技術比武的獲獎者。公司領導和各分工會運動員代表隊共計100余名干部職工參加了會議。
        13：30分，河西公司第十二屆運動會閉幕式暨勞動競賽表彰會正式開始。機關分工會、發電運行分工會、生產檢修分工會、水工運維分工會等四個運動員代表隊高呼雄壯有力的口號，邁著鏗鏘堅定的步伐，依次通過主席臺入場。各代表隊高昂的士氣、整齊的隊列，充分展示了公司干部職工積極進取、自強不息、奮發向上的精神風貌，感染了參加會議的每一個人。
        第十二屆職工文化運動會是公司全體員工的一次文化盛典，更是展示公司員工“艱苦創業、開拓創新”精神的文化平臺。自開幕以來，各分工會、文體協會分別組織開展了籃球友誼邀請賽、棋牌、釣魚比賽，承辦了集團公司籃球邀請賽，積極參與了集團公司乒乓球、五人制足球邀請賽，并取得了一定成績。多項體育運動，各項文體活動開展有聲有色，以文明、友誼、向上為宗旨，發揚了“拼搏、進取、團結”的精神，賽出了風格，賽出了水平，有力提升了公司上下團結一心、自強不息、逆勢攻堅的精氣神，營造了以文化人、以文化心的濃厚氛圍。同時，以“兩學一做”學習教育為契機，各黨支部把“六型黨支部”建設與“四比四爭”活動緊密結合，廣大員工學習專業技術知識、鉆研業務技能的積極性和主動性被充分調動起來，在各個崗位掀起“學知識、比技能、強素質、練本領”的熱潮，把職工整體技術水平推向了一個新的臺階，在集團公司第三屆“電投杯”技術比武大賽中，公司選手一舉摘下發電運行和電氣檢修項目比武桂冠，并榮獲這兩個項目第二名，繼電保護第三名、檔案管理第二名、安全知識競賽團體第三名、汽車駕駛第三名以及5個項目9名優秀獎，這些優異成績的取得既是對公司技能培訓效果的檢驗，也有力體現了“兩學一做”學習教育中開展“四比四爭”活動的顯著成效。
        會議通報表揚了集團公司“第三屆”電投杯技術比武各專業獲獎選手，表彰獎勵了公司第十二屆運動會籃球、乒乓球、羽毛球、釣魚、棋牌類比賽項目的獲獎者，表彰獎勵了2015-2016年度職工創新成果和公司“第二屆”技術比武的獎獲集體和個人。
        黨委副書記、紀委書記劉文輝同志代表公司黨委作了講話，并提出三點要求，一要繼續通過“四比四爭”活動深入推進“兩學一做”學習教育。要繼續以技術比武為平臺，發揮示范帶頭效應。要堅持把“兩學一做”學習教育要求體現在崗位練兵行動中，進一步營造比、學、趕、幫、超的濃厚學習氛圍；二要以學習型企業為抓手，進一步健全職工職業化培訓體系。要始終堅持人才強企戰略，以職業素養和職業能力建設為主要內容，以建設知識結構合理、素質優良和作風過硬的經營管理隊伍、專業技術隊伍和高技能人才隊伍為重點，進一步加大干部員工教育培訓力度，全面推行學習型企業建設，形成科學高效的培訓體系；三要繼續堅決貫徹落實集團公司“一文一武”的安排部署。要繼續通過文化運動會和勞動競賽、技術比武活動，持續加強公司企業文化建設，持續增強職工隊伍凝聚力、向心力和戰斗力，持續增強職工隊伍業務技能的提升，鞏固和升華“一文一武”文化品牌，為建設“六型”企業打造堅強有力、敢打硬仗、能打硬仗的“四有”職工隊伍。
        公司第十二屆運動會閉幕暨勞動競賽表彰會結束后，在龍首電站生活區舉行了籃球友誼賽，來自檢修維護部、發電運行部、水工運維部等部門的籃球健兒們在初冬的艷陽下展開了緊張激烈的“龍爭虎斗”，引來了觀眾們“推波助瀾”的陣陣喝彩……